工作内容：协助人力资源经理做好人资六大模块工作；
工作职责：1.负责各项人事政策、制度及操作规范的执行及跟踪工作；2.根据人力资源经理要求实施年度人力资源工作计划；3.指导人力资源专员按统一规则执行各项人事活动，包括招聘、培训、员工发展、薪资等；4.根据人力资源经理要求负责人力资源各部分工作，包括：招聘，培训，薪资，发展等；5.与外部人力资源机构（猎头、培训、咨询、大学）等的合作联系，储备本区域高端人才；6.负责管理办事处日常行政事务（办公室租赁、固定资产管理、办公/通讯设备管理、家具文具采买、文件管理等）；

 您的未来不是梦
人与人之间的差异不是口袋里的钱而是脑袋里的钱 ；
人才与人才之间的差异不是能力而是平台；平台与平台之间的差异不是大小而是能否让人才的价值得以发挥！
创业路上是否能成功，关键看您与谁同行！
2021年是我公司的发展年，需要诸多能吃苦耐劳，有事业心、有企图心的勇士共谋展、共图大业！如果您有悟性有激情；如果您依然怀才不遇；如果您有强烈的意愿；如果您有高尚的品德；如果您乐于敬业奉献，那么您可以用真诚的心慎重的递上您的求职简历。
   江西隆源化工股份有限公司以先进的管理理念、创新的经营思路、良好的售后服务拥有稳健的市场份额和高端的客户群体。如今企业要发展壮大，对人才的需求迫在眉睫。如果您是一位有思想、有能力、勇于开拓的人物；如果您是一位有眼光、有追求、勇于创新的人物；我们的平台将是您最好的舞台，我们承诺，只要您有信心，再平凡的岗位也会造就不平凡的您！   
江西隆源化工股份有限公司位于江西省樟树市盐化工业基地，主要进行有机颜料及相关中间体等非危险化学品的生产和销售。公司占地面积12万平方米，具有年产3万吨有机颜料的生产能力，是中国最大的有机颜料制造商之一。我们有经验丰富的颜料研发生产团队、销售团队和管理团队，拥有雄厚的专业技术力量和完善的颜料检测体系和检测设备。
    为面对公司即将到来的快速发展战略需要，公司目前正努力通过自上而下的自我提升，以期建立良好的企业文化和内部运营环境，真正通过“以人为本”来实现企业可持续、健康、稳定发展，实现企业和员工的“互利双赢”，成为世界一流化工颜料企业的愿景。
    我们热忱欢迎“真、善、美”的您与我们共同前进！